NoticiasEducación y CapacitaciónEY busca transformar el futuro de la auditoría con un desafío regional...

EY busca transformar el futuro de la auditoría con un desafío regional para jóvenes talentos que quieran innovar en los negocios

¡Comparte!

La firma EY lanza el Audit Innovation Challenge 2026 para atraer a jóvenes de Latinoamérica. El concurso busca perfiles con visión tecnológica para revolucionar la auditoría moderna, ofreciendo premios en efectivo y una final presencial en Brasil para los proyectos más disruptivos.

CIUDAD DE MÉXICO, 08 DE ABRIL DE 2026. — El mundo empresarial está cambiando y la forma de vigilar la transparencia de los negocios también. Por ello, la firma EY ha puesto en marcha una iniciativa que rompe con los esquemas tradicionales de las aulas para llevar a los estudiantes de los últimos años y recién graduados al centro de la acción profesional mediante el Audit Innovation Challenge 2026.

EY impulsa el talento joven con el Audit Innovation Challenge 2026 en Latinoamérica

Asimismo, esta competencia invita a universitarios de carreras de negocios de países como México, Colombia, Chile y Argentina a demostrar que la auditoría actual depende de la Inteligencia Artificial y el análisis de datos.

Por otra parte, la dinámica no requiere experiencia técnica previa, sino una mentalidad curiosa y global. Los participantes seleccionados en las fases locales tendrán la oportunidad de competir por premios de hasta 1,500 dólares y una experiencia multicultural única.

De igual forma, los finalistas de cada país viajarán a São Paulo, Brasil, con todos los gastos cubiertos por EY. Allí recibirán mentoría directa de socios líderes de la firma para perfeccionar sus propuestas y entender cómo se gestionan los riesgos en el siglo XXI.

“Buscamos jóvenes que quieran ir más allá, que hagan preguntas relevantes y que se atrevan a construir el futuro con nosotros en un espacio donde se investiga, se innova y se trabaja con tecnología”.— Charles Bunce, Socio Líder de Assurance de EY Latam.

Desarrollo profesional y transformación digital en la auditoría

Finalmente, las inscripciones para este desafío regional estarán abiertas hasta el 10 de mayo de 2026. En conclusión, EY refuerza su compromiso con la formación de los futuros líderes, integrando la diversidad y la tecnología como pilares de la confianza en los mercados.

Te puede interesar:  Universidades lanzan el Premio Universitario de Divulgación 2026 frente a la desinformación
Editorial
Editorialhttps://marcasquemarcan.net
Somos una plataforma de noticias sobre empresas, negocios, productos, servicios y marcas que dejan huella en todos los sectores económicos, organizaciones no gubernamentales y gobierno.

Recomendamos...

Más noticias...

L’Oréal Groupe impulsa alianzas estratégicas globales junto al Paris Saint-Germain

El Paris Saint-Germain y L'Oréal Groupe consolidaron un acuerdo estratégico global para fomentar la innovación deportiva y el cuidado dermatológico. La colaboración une investigación científica con entrenamiento de alto rendimiento hasta el año 2028, impulsando soluciones especializadas en la salud cutánea para atletas profesionales.

Grupo Cotemar impulsa empleo formal en México con más de mil plazas

Grupo Cotemar fortalece su modelo de contratación formal en el sector energético mexicano tras anunciar 1,122 plazas especializadas para proyectos en tierra y mar. La compañía consolidó una plantilla de 6,350 colaboradores bajo esquemas de seguridad social, salud preventiva y formación profesional técnica continua en sus operaciones.

Amway lanza Nutrilite Begin México para transformar el bienestar integral cotidiano

Amway amplía su portafolio en el país con el lanzamiento de Nutrilite Begin México, una fórmula 6 en 1 en polvo diseñada para adultos que reúne botánicos, enzimas, prebióticos y postbióticos para optimizar la nutrición diaria de forma práctica.

AMAVe promueve movilidad sostenible y electromovilidad en su décimo foro nacional

La Asociación Mexicana de Arrendadoras de Vehículos (AMAVe) celebró su décimo foro para impulsar la electromovilidad, la eficiencia logística y la renovación sustentable de flotillas en México. Frente al avance tecnológico y económico, la organización propuso soluciones operativas para acelerar la transición energética del sector automotor.