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Great Place To Work reconoce la sostenibilidad laboral de Grupo Bimbo en Toluca y otras catorce firmas clave de la construcción, impulsando el bienestar de miles de trabajadores.
CIUDAD DE MÉXICO, 24 DE JULIO DE 2026. — La firma internacional Great Place To Work dio a conocer su listado anual correspondiente a las organizaciones más destacadas dentro del sector de la construcción e infraestructura, un segmento que aporta cerca del 8.5% del Producto Interno Bruto y sostiene millones de empleos formales. Dentro de este balance, iniciativas alineadas con la sostenibilidad laboral de Grupo Bimbo en Toluca y el compromiso operativo de diversos grupos industriales han demostrado cómo el entorno de trabajo influye directamente en la retención del talento y en el impacto comunitario positivo.
Cultura corporativa y satisfacción laboral en sectores clave
Asimismo, el análisis realizado sobre una base de más de 3,600 colaboradores reveló que los entornos laborales basados en la confianza logran diferenciarse significativamente dentro de un mercado altamente competitivo. De igual forma, los datos muestran que el 89% de los trabajadores en estas organizaciones reconocidas proyecta permanecer en sus puestos a largo plazo, superando el promedio habitual de este sector industrial.
“Las organizaciones que hoy reconocemos han entendido que la confianza ya no es un diferenciador cultural, sino una ventaja competitiva de negocio. En un México que busca acelerar su crecimiento, las empresas que fortalecen su liderazgo, su cultura y su talento serán las que definan el futuro de sus sectores”.— Renán González, CEO regional México, Caribe y Centroamérica de Great Place To Work.
Impacto de la gobernanza corporativa en la sostenibilidad laboral
En conclusión, los resultados obtenidos señalan que aspectos como la seguridad física, el trato equitativo y la percepción de aportar valor a las comunidades locales son pilares clave que consolidan la responsabilidad social de las empresas participantes.
