NoticiasEnergía y Medio AmbienteMujeres Cotemar en Acción, la red que impulsa el empoderamiento femenino en...

Mujeres Cotemar en Acción, la red que impulsa el empoderamiento femenino en la industria energética

¡Comparte!

Grupo Cotemar México impulsa el liderazgo de la mujer en el sector energético a través de “Mujeres Cotemar en Acción”. La red de empoderamiento femenino y desarrollo profesional busca eliminar la brecha de género y fortalecer la equidad en la industria.

Mujeres Cotemar en Acción, la red que impulsa el empoderamiento femenino en la industria energética

Grupo Cotemar México impulsa activamente el liderazgo y el desarrollo profesional de la mujer en el sector energético. La empresa reconoce el valor, el talento y la capacidad de liderazgo de sus colaboradoras en una industria históricamente dominada por hombres.

Según el INEGI, las mujeres representan el 19% de la fuerza laboral en las industrias extractivas de México, una cifra que aún refleja la brecha de género. Un estudio de McKinsey evidencia que las empresas con mayor representación femenina en puestos directivos tienen un 21% más de probabilidad de lograr una rentabilidad superior. Este panorama resalta la importancia estratégica de impulsar el liderazgo femenino.

Grupo Cotemar ha identificado en las mujeres cualidades como la determinación, la resiliencia y el enfoque en resultados, que son fundamentales para enfrentar los desafíos de la industria.

Mujeres Cotemar en Acción y equidad

Para visibilizar y contribuir al empoderamiento femenino, la compañía fortaleció la red interna “Mujeres Cotemar en Acción”. Esta plataforma impulsa el liderazgo y la formación de sus colaboradoras, equipándolas con herramientas para trascender las barreras de género dentro y fuera del ámbito laboral.

Durante 2024, Cotemar fue motor de múltiples actividades de desarrollo profesional, como talleres virtuales en temas de sororidad profesional, liderazgo, y negociación. Adicionalmente, Cotemar impartió el taller “Transforma tu Potencial en Éxito” a estudiantes del CONALEP de Ciudad del Carmen, en alianza con su programa de voluntariado “Voluntad Cotemar”.

Te puede interesar:  Grupo INFRA impulsa la transición energética de México con plantas de hidrógeno limpio

La empresa mantiene un compromiso sólido con la construcción de un entorno laboral inclusivo, equitativo y respetuoso de la diversidad, gracias a su área especializada en Diversidad e Inclusión. Este compromiso fue reconocido por quinto año consecutivo por Great Place to Work como uno de los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres en México 2024.

Grupo Cotemar México reafirma su postura frente a la equidad y al desarrollo profesional de la mujer con la campaña “Mismo valor, mismo talento”, estableciendo un estándar de liderazgo transformador en el sector energético de México.

Editorial
Editorialhttps://marcasquemarcan.net
Somos una plataforma de noticias sobre empresas, negocios, productos, servicios y marcas que dejan huella en todos los sectores económicos, organizaciones no gubernamentales y gobierno.

Recomendamos...

Más noticias...

Fundación Coppel y Gobierno de Michoacán presentan Insectus en el Zoológico Morelia

La exposición Insectus transforma el Zoológico Benito Juárez en un espacio de aprendizaje sobre biodiversidad y ciencia mediante una muestra monumental de arte, cultura y naturaleza accesible para todas las familias michoacanas.

TOTVS Napse impulsa el futuro del retail mediante experiencias de compra integradas

La evolución del sector retail demanda una transformación integral donde los datos y la omnicanalidad se convierten en el eje central para fidelizar a los consumidores actuales y elevar el valor de vida del cliente en un entorno altamente competitivo.

L’Oréal Groupe transforma el sector con Beauty Tech e inteligencia artificial

L'Oréal Groupe revoluciona el mercado integrando inteligencia artificial para personalizar cada experiencia. A través de L'Oréal Groupe y Beauty Tech, la firma optimiza rutinas con dispositivos conectados, creando una industria mucho más inclusiva, tecnológica y eficiente.

Starbucks rediseña sus tiendas en México y fortalece el sentido de comunidad

Las operaciones conjuntas de Starbucks y Alsea impulsan la remodelación de 80 sucursales este año. Mediante la estrategia Back to Starbucks, se optimizan los diseños para crear espacios cálidos mientras Starbucks renueva tiendas en México con éxito.