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Las plantas de panadería y botanas en Yucatán consolidan la seguridad laboral en Grupo Bimbo al registrar un millón de horas continuas sin accidentes incapacitantes. Mediante rigurosos protocolos de prevención y capacitación, la compañía protege la integridad física del personal, garantizando operaciones eficientes y humanamente responsables.
MÉRIDA, YUCATÁN, 21 DE JUNIO DE 2025. — La consolidación de entornos de trabajo libres de riesgos representa un desafío constante para la industria de consumo. En este contexto, Grupo Bimbo ha logrado materializar sus políticas preventivas al registrar un año completo sin incidentes mayores en sus instalaciones del sureste mexicano. La meta alcanzada refleja la eficiencia de sus programas formativos y la aplicación de protocolos estrictos que priorizan la salud física de las plantillas operativas y administrativas.
Lo que debes saber:
- Hito de prevención: Las plantas de Bimbo Yucatán y Barcel Yucatán sumaron conjuntamente un millón de horas efectivas sin percances incapacitantes.
- Historial de éxito: La panificadora yucateca alcanza este reconocimiento por cuarta ocasión desde 2012, respaldando su consistencia operativa.
- Modelo corporativo: El Modelo de Seguridad y Bienestar fundamenta estos resultados, impulsando el autocuidado y la participación del capital humano.
Estrategias clave para la prevención de accidentes laborales
Asimismo, la constancia en estas métricas operativas obedece a una filosofía corporativa que integra la integridad de los colaboradores como eje central de la productividad. De hecho, el centro productivo cuenta con certificaciones internacionales como Global Standard for Food Safety, además de distinciones que avalan su estatus como Empresa Socialmente Responsable.
Por consiguiente, el logro de la división de botanas subraya la estandarización de los procesos de prevención en diferentes formatos de producción. De igual forma, estos indicadores demuestran que la rentabilidad de las plantas está intrínsecamente ligada al cuidado emocional y físico de quienes operan la maquinaria diariamente.
“En Bimbo, la seguridad no es una meta, es una forma de trabajar, y cuidar lo más valioso que tenemos: nuestra gente. Cada práctica, cada decisión y cada esfuerzo están orientados a que nuestras y nuestros colaboradores regresen a casa sanos y salvos.”— Javier García Reza, Director de Relaciones Laborales de Grupo Bimbo en México.
Impacto futuro de la seguridad laboral en Grupo Bimbo y la región
Finalmente, estos avances proyectan un estándar competitivo para el sector manufacturero en el país. Al priorizar el resguardo integral del personal, la empresa asegura la continuidad de su cadena de suministro y fortalece su capacidad de retención de talento. En definitiva, mantener la siniestralidad en cero prevalecerá como el indicador más valioso para la sostenibilidad del negocio y de sus comunidades.
