Volkswagen de México consolida su legado educativo al cumplir 60 años con su Centro de Formación Dual, un modelo que ha preparado a cerca de 6,000 especialistas, conectando la formación técnica local con estándares globales de excelencia en la industria automotriz.
CIUDAD DE MÉXICO, 13 DE JULIO DE 2026. — En un entorno donde la digitalización, la inteligencia artificial y la automatización redefinen la manufactura, el Centro de Formación Dual de Volkswagen de México se mantiene como un referente estratégico. Con 60 años de trayectoria, esta institución ha formado a generaciones de especialistas bajo un modelo de aprendizaje que vincula la teoría con la práctica, fortaleciendo el talento técnico de la industria automotriz.
Seis décadas de impacto en la manufactura
A lo largo de este tiempo, casi 6,000 jóvenes han egresado del programa. Muchos de ellos integran hoy las plantillas de Volkswagen de México y otras empresas clave en la cadena de suministro, consolidando un sistema educativo reconocido incluso por la OCDE como un ejemplo de colaboración efectiva entre la industria y el sector académico.
“La experiencia del Centro de Formación Dual demuestra que el desarrollo de capacidades especializadas es un elemento clave para acompañar la evolución de la industria”.— Stephan Meier, vicepresidente ejecutivo de Recursos Humanos y Organización de Volkswagen de México.
Proyección internacional del talento mexicano
El modelo ha trascendido las fronteras locales, alcanzando reconocimiento en la edición 2026 del Best Apprentice Award del Grupo Volkswagen. En este evento, 50 jóvenes de diversos países, entre ellos talentos mexicanos, fueron premiados en Wolfsburg, Alemania, destacando en especialidades como tecnología automotriz, logística y sistemas electrónicos. Este logro reafirma el valor de una formación profesional que no solo atiende la demanda presente, sino que impulsa la competitividad del país en el mercado global.
